당사는 특정개인정보 등의 적정한 취급 및 확보에 대하여 조직적으로 해결하기 위하여 기본방침을 정하고 있습니다.
1.관계법령・가이드라인 등의 준수
당사는, 「정보통신망이용촉진및정보보호등에관한법률」 중 제4장 개인정보의 보호(제22조 내지 제32조) 및 제49조(비밀 등의 보호), 제50조(영리목적의 광고성 정보전송의 제한)등 개인정보 와 관련한 규정을 준수하고, 특정개인정보의 적정한 취급을 실시하고 있습니다.
2.특정개인정보 등의 적절한 취급
당사 고객, 거래처 및 사무종사자등(당사에 재직, 직접 또는 간접적으로 당사의 지휘감독을 받아 당사업무에 종사하는 것을 말한다. 이하 같음)의 특정개인정보 등을 취득, 보관, 이용, 제공 또는 폐기함에 있어서 당사가 정한 취급규정에 따라 적절하게 취급해야 합니다.
3. 이용목적
당사는 특정개인정보 등을 이하의 이용목적의 범위에서 취급합니다.
(1)사무종사자 등에 관련되는 원천징수사무, 사회보험관계사무 및 노동보험관계사무
(2)(1)에 부수적으로 실시하는 사무
4. 안전관리조치에 관한 사항
당사는 특정개인정보의 안전관리조치에 관하여 특별「특정개인정보 취급규정」을 정하고 있습니다.
5. 계속적개선
당사는 도덕적 개인정보 등의 보호가 적정하게 실시될 수 있도록 본 기본방침 및 관계규정류를 지속적으로 개선합니다.
6. 질문 등의 창구
당사의 특정개인정보의 취급에 관한 문의에 대하여 적절한 대응을 합니다.
4. 안전관리조치에 관한 사항
당사는 특정개인정보의 안전관리조치에 관하여 특별「특정개인정보 취급규정」을 정하고 있습니다.
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